Anuncian primera Feria de Empleo de la Aviación Cubana para el 27 de junio

La Corporación de la Aviación Cubana S.A. ha anunciado su primera Feria de Empleo. Te contamos todos los detalles.

 

Así ha sido el mensaje que han difundido en Facebook: 

Primera Feria de Empleo de la Aviación Cubana. ¿Quieres despegar hacia el éxito en el sector de la Aviación? Nuestra Corporación y su Sistema Empresarial te invitan a participar en un espacio propicio para encontrar oportunidades laborales y conectar con nuestras empresas.

¡La oportunidad que estabas esperando para unirte a nuestro #TeamAviación! Si buscas empleo en el sector, no dejes pasar este momento. Alista tu curriculum vitae y acude a nuestra cita.

¿Dónde será la primera Feria de Empleo de la Aviación Cubana?

Tendrá lugar el 27 de junio a las 9:00 am, en la Plaza Fernando Álvarez del Municipio Boyeros.

Precisiones de la Corporación de la Aviación Cubana S.A.

Según la información ofrecida a algunos usuarios interesados, el rango de escolaridad requerido varía según el puesto. Hay opciones para diferentes niveles de educación, desde título universitario hasta educación secundaria (9.º grado), siempre y cuando se cumplan el resto de las exigencias del puesto.

Asimismo, se dio a conocer que las empresas participantes cubren áreas diversas. “Son 14 empresas de la Aviación presentando sus opciones, por lo que habrá varias opciones para explorar”, aclararon.

“Es recomendable que traigas tu curriculum vitae actualizado y completo. Durante la feria, podrás presentarte a las empresas participantes y obtener información detallada sobre las oportunidades laborales disponibles, realizar entrevistas y proporcionar tus datos personales y laborales”, agregaron en su nota.

Ferias de Empleo en Cuba

Con el objetivo de ampliar las oportunidades laborales y “disminuir la informalidad en el trabajo”, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) anunció la realización de Ferias de Empleo en todos los municipios de Cuba. 

Esta iniciativa se enmarca en las acciones estratégicas del Plan Nacional de Desarrollo hasta el 2030, que buscan fomentar el acceso a empleos decentes y productivos para la población cubana.

Crisis laboral en Cuba

De acuerdo a un análisis del programa Cuadrando la Caja, la fuerza laboral en Cuba se reduce debido a:

• Envejecimiento de la población: Cuba tiene el país más envejecido de América Latina y el Caribe, con un 21,9% de la población de 60 años o más. 
• Baja natalidad: La tasa de natalidad en Cuba es una de las más bajas de la región.
• Migración: Muchos cubanos emigran a otros países en busca de mejores oportunidades económicas. La crisis de los últimos años es la mayor que ha vivido la isla.
• Salarios bajos: Los salarios en Cuba son extremadamente bajos, lo que desincentiva a las personas a trabajar.
• Informalidad: Un sector significativo de la economía cubana es informal, lo que significa que los trabajadores no tienen acceso a los mismos beneficios y protecciones que los trabajadores del sector formal.